岗位职责:
1、协助完成简历的搜索、面试通知、面试安排、入职手续办理；
2、协助完成培训策划、培训通知、组织培训及培训评估；
3、负责员工入职、离职手续的办理及员工社保缴纳的工作；
4、协助进行企业团队建设、文化建设工作；
5、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、统招本科以上学历，人力资源相关专业优先考虑，大学成绩良好；
2、沟通表达能力强，具有良好的文字写作能力以及团队协作能力；
3、具有一定的抗压能力，能及时完成领导交代的工作；
4、工作责任心强、做事严谨细致、服从领导安排。

      合肥浦发建设集团创建于2005年，为建筑行业国家级多项“双甲”资质企业，致力于环境建设、循环经济两大领域发展。
      在环境建设板块，企业同时拥有建筑总承包、专业承包施工与设计资质三十余项，其中施工一级资质十二项，设计甲级六项等。连续多年被国家主管部门评为行业50强企业、国家级守合同重信用企业、国家高新技术企业，先后荣获中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程奖、中国建筑工程装饰奖等国家级奖项五十余项，以及发明专利、实用新型专利、软件著作权三十余项。与此同时，企业紧跟国家发展方向，极力开发环保、生态修复等业务市场，不断深耕行业、精益求精，实现生态环境与经济效益共同发展。
      在循环经济板块，企业专注于矿山开发与运营、资源循环利用、资源综合贸易、生态环境修复等方面发展。积极探索循环经济发展路径，着力推进矿山开发建设，实现全资源综合利用，将生态修复和环境治理融入企业发展目标。努力践行可持续发展道路，积极承担社会责任。
      我们将秉承“绿水青山就是金山银山”的绿色发展理念，坚持以客户为中心，做对社会负责的企业。坚定打造百年企业，实现环境建设和循环经济两个板块双百亿，打造两个板块未来三年上市的标准。我们奋力拼搏、努力创造，为实现浦发建设集团百年企业的梦想努力奋斗！